Profesora Distinguida. Reconocimiento aprobado en la Sesión del Colegio Académico no. 381 celebrada el 23 y 24 de julio del 2015.

La Doctora Martha Margarita Fernández Ruvalcaba obtuvo los títulos de licenciada en Administración de Empresas por la Universidad Nacional Autónoma de México; Diploma de Estudios Profundos (DEA) en Ciencias de Gestión por la Universidad Jean Moulin Lyon 3 (Francia, 1981), Doctorado en Ciencias de Gestión por la Universidad Lumière Lyon 2, con la tesis “Interacciones entre las condiciones de vida en el trabajo y las condiciones de vida fuera del trabajo. Aplicación a casos de innovación socio-económica” (Francia,1984).

Participó en las áreas de Recursos Humanos en los corporativos de Singer Mexicana y Celanese Mexicana (siete años). En la FCA, UNAM, fue profesora de asignatura y de medio tiempo (seis años).

De 1975 a la fecha ha trabajado como profesora-investigadora de tiempo completo en la UAM, colaborando en los Departamentos de Producción Económica de la Unidad Xochimilco y en el Departamento de Economía de la Unidad Iztapalapa. Ha participado en la Maestría en Economía y Gestión del Cambio Tecnológico (actualmente Maestría en Economía y Gestión de la Innovación), en el Posgrado en Estudios Organizacionales de la UAM Unidad Iztapalapa, y en el Programa Internacional de la Maestría en Gestión de Información que ofreció la UAM Unidad Xochimilco (Coordinación de Superación Académica) conjuntamente con las Universidades de Murcia y de la Habana.

Promovió un programa de colaboración entre la UAM y el ISEOR, centro de investigación-consultoría fundado y dirigido por el profesor Henri Savall, quien desarrolló la Teoría Socio-Económica de las Empresas y Organizaciones. Dicha teoría se caracteriza por articular las actividades de consultoría, investigación y docencia en el campo de las Ciencias de Gestión.

Ha realizado estancias en distintos centros de investigación y universidades, como son: La Organización Universitaria Interamericana (sede en Canadá), el Instituto de Gestión y Liderazgo Universitario (sede en Chile), el Instituto Mexicano del Petróleo (IMP, México), el Laboratorio Interdisciplinario por una Sociología Económica (LISE, asociado al CNRS, Francia), en la Facultad de Comunicaciones y Documentación (Murcia, España) y en varias ocasiones en el ISEOR (sede en Lyon, Francia) En UAM Unidad Cuajimalpa, colaboró en el diseño de varios programas de unidades de enseñanza del plan de estudios de la Licenciatura en Administración.

Ha sido Directora de la Revista de “Administración y Organizaciones”. Departamento de Producción Económica, División de CSH UAM Unidad Xochimilco en el período 2010 –2015; miembro del Consejo Editorial del a Revista “Gestión y Estrategia” (2015), órgano de difusión del Departamento de Administración de la UAM Unidad Azcapotzalco y miembro del Consejo Editorial de la Revista “Sciences de Gestion, Management Sciences, Ciencias de Gestión”, de 2006 a la fecha.

Ha participado como asesora de diversas comisiones académicas, entre ellas las responsables de formular los Planes de Desarrollo de la UAM Unidad Xochimilco, y de elaborar lineamientos para revitalizar al Sistema Modular.

Respecto a la función de docencia, ha participado en el diseño y adecuación de la licenciatura en administración bajo el modelo educativo del sistema modular. Ha impartido docencia en licenciatura en más de 90 trimestres incluyendo el Tronco Inter-divisional y en 6 de los 9 módulos del tronco profesional; en posgrado ha impartido seminarios en nivel maestría y doctorado y dirigió ocho tesis del doctorado en Estudios Organizacionales.